fbpx
GRATIS GROEISCANDartMAAK UW DROMEN WAAR

Succes voor uw veranderproces

Slaag met serious gaming

Zeg eens eerlijk, vindt u veranderen leuk? Waarschijnlijk niet. Dat geldt ook voor uw personeel. En dat is allemaal niet zo erg…totdat u met uw organisatie een veranderproces ingaat. Dan begint het verzet.. Er is een manier waarop u wél slaagt. Een manier waar uw werknemers zelfs blij van worden. APPelit heeft veel ervaring met wat wel en niet werkt bij veranderprocessen. Daarom leggen we hier het effect van serious gaming in dit verband uit.

3 grootste faalfactoren

Bij veranderprocessen

Er zijn duidelijke redenen waardoor veel veranderprocessen mislukken. Op basis van onze ervaring zien wij de volgende top 3 van faalfactoren bij veranderprocessen:

1. Veranderen zit niet in ons bloed
2. Hoe ouder we zijn, hoe moeilijker patronen veranderen
3. Angst voor het onbekende

De moeilijkheid van veranderen illustreren we graag via onderstaande voorbeeld.

Met uw armen over elkaar | Verrassende oefening
Probeert u het volgende eens: doe uw armen over elkaar. Dat gaat natuurlijk simpel. Maar… draait u de volgorde nu eens om: deed u uw linkerarm óver uw rechter? Leg uw rechter- dan nu onder uw linkerarm. Ervaar dat dit even duurt; u moet er bij nadenken. Van het veranderproces bij uw organisatie is vergelijkbaars nodig, dat ietsje verder gaat dan een simpele armen-over-elkaar-oefening en dus veel van uw mensen vraagt…

applicatie ontwikkeling

…en ’n succes

Zo wordt uw veranderproces leuk …

Er ís een manier die het proces veranderen leuk én makkelijk maakt. Een manier die bijna vanzelf gaat. Met serious gaming. Het vormt een combinatie van spelen en leren. Volgens onderzoeksinstituut TNO kan er geen klassieke training of les tegen het effect hiervan op. Juist bij een – vaak moeizaam –veranderproces is deze aanpak voor u dus een hele uitkomst.

Fun Plus meer voordelen
Er zijn veel voordelen bekend van werken met serious gaming en game-apps. Een greep uit de belangrijkste:

  • Plezierfactor (het lijkt niet op leren)
  • Motivatiefactor (want leuk om te doen)
  • Kennisfactor (het geleerde blijft beter hangen)
  • Foutfactor (we leren het best van onze fouten)
  • Zelfsturingsfactor (meer grip & meer verantwoordelijkheid)

Veilig gamen voor veranderproces | Falen mag
Waar uw medewerkers vast blij van worden? Dat ze bij onze serious games fouten mogen maken. Waar u in de praktijk problemen krijgt met klanten, patiënten, wetten of instanties, levert een fout bij een game juist iets op: namelijk dat we leren hoe het niet moet. En als ons dat een keer of 3-4 overkomt, is de kans heel klein dat we het daarna nog fout doen.

veranderproces

Veelvoorkomend

Veranderproces zoals in zorg en onderwijs

Bekende voorbeelden van grote veranderprocessen ervoeren we in de zorg en het onderwijs; bij uitstek geschikte branches voor onze serious games. Tegelijkertijd merken we dat ook de overheid en het ‘gewone’ bedrijfsleven op deze speelse manier makkelijk een verandering voor elkaar krijgen. Want zeg nou zelf: wat doet u liever, een middagje trainen of een middagje gamen…

Bekijk voorbeelden van onze serious games.

Nieuwe patronen

Veranderen = herhalen

In het voorbeeld van de armen over elkaar, moest u nadenken. Nadenken, omdat de omgekeerde volgorde nog geen patroon is. Bij uw veranderproces wilt u dat een nieuwe werkwijze een nieuw patroon wordt. Dat wordt het door veel te herhalen. Juist daarom zijn onze serious games zo handig. Want elke keer dat het fout gaat, doen uw mensen het spel opnieuw. Net zo lang tot het nieuwe patroon erin zit. Daar kan een dagje trainen echt niet tegenop.

persoonlijk leiderschap training

Kies tijd & plek

Veranderproces: overal oefenen

Kiest u voor serious gaming? Goed om dan te weten dat we ook na oplevering van de game de vinger aan de pols houden van uw leermethode. Zo staan we bijvoorbeeld dag en nacht voor u klaar, 7 dagen per week. Want u staat toch ook 24/7 klaar voor uw patiënten?

Meer weten…over succes voor uw veranderproces?
Of het nu gaat om een nieuwe manier van werken, cultuuromslag of andere veranderingen binnen communicatie, rol of management, ontdek hoe we u op maat helpen. Vraag hiervoor een vrijblijvend gesprek aan.

Ervaar het gemak van onze service

Ervaar het gemak van onze service


APPelit heeft een zeer fijne app voor onze iPads ontwikkelt die we dagelijks gebruiken tijdens onze teambuildingsevents. APPelit nam alle tijd om de vraag eerst goed te inventariseren. Tijdens het ontwikkelen en bouwen was het contact zeer prettig en de terugkoppeling echt enorm snel! Erg goed bereikbaar. Een prettige partij om in te schakelen.
Stefan Vogel
Stefan Vogel
10:47 15 Oct 21
Colette Michiels
Colette Michiels
15:46 13 Oct 21
APPelit wil ik graag aan iedereen aanraden! Binnen één dag ben ik gebeld om alle informatie te bespreken, waarbij mijn vragen met aandacht zijn beantwoord.Ook het contact daarna is soepel verlopen, met de juiste nazorg en het nakomen van afspraken.Nogmaals een aanrader!
Milou vx
Milou vx
11:01 06 Oct 21
APPelite ervaren wij als een zeer professionele organisatie op het gebied van APP- en web ontwikkeling. Denken uitstekend mee, communiceren goed en effectief, hebben veel expertise en leveren snel en vakkundig op. Met een zeer goede prijs-kwaliteit verhouding. Een absolute aanrader.
Cor van Beek
Cor van Beek
08:23 05 Oct 21
Nadat ik een aantal gesprekken heb gevoerd en offertes heb gehad van andere APP bouwers ben ik uiteindelijk in contact gekomen met Johannes/Appelit en heb besloten om de APP te laten bouwen door Appelit. Ik heb hier geen seconde spijt van gehad.Johannes zet werkelijk alles om wat hij toezegt. Hij is zeer betrouwbaar denkt mee, is creatief en altijd te bereiken.Vooral in de cruciale fase van een start up is dit niet alleen zeer wenselijk, het is zelfs essentieel.In alle aspecten 5 sterren voor Appelit, een aanrader!
Rutger Kuiper
Rutger Kuiper
16:40 19 Sep 21